【がんばれ建設】NO 955【建設技能】「建設職人基本法で職人を守る」
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がんばれ建設
～建設業専門の業績アップの秘策～
作者；ハタ コンサルタント株式会社 降 籏 達 生
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■2017年6月16日
お世話になっている皆様。
いつもありがとうございます。
ハタ コンサルタント株式会社 降籏達生（ふるはたたつお）です。
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今日の一言
「職人の待遇を確保しよう」
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建設会社で働く残業や休日など社員の待遇をよくしたいということは
誰しも思うことです。
しかし一方でその結果、会社の業績が悪化すると
困ってしまいます。
なんとかその両立ができないかと考えました。
今回のセミナーでは、まずは法律をしっかり
理解した上で、両立させる仕組みをお伝えします。
全国から続々とお申し込みをいただいています。
ぜひ詳細を以下よりご覧ください。
★「建設業の働き方改革セミナー
～社員の幸せと会社の繁栄を両立させる仕組みを作る～」
では本日のメインコンテンツです。
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「建設職人基本法で職人を守る」
★「技術提案 文章力・提案力 強化 2日間コース」
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政府は６月９日、建設工事従事者の安全と健康を確保するための
基本計画を閣議決定しました。
建設職人基本法に基づく基本計画のポイント
・安全衛生経費の実態把握と適切な支払い
・休日を確保した適切な工期設定
・労災保険の一人親方特別加入の促進
・建設工事の現場の安全性の点検、分析、評価
・生産性向上にも配慮した安全な工法の研究開発
・中小建設業の安全衛生管理に関する教育支援
・社会保険加入の徹底
・建設キャリアアップシステムの活用推進
・墜落、転落災害防止対策の充実強化
基本計画は、３月に施行された建設職人基本法に基づくもので、
建設現場における労働災害の撲滅、一人親方問題への対応などで、
政府が講じるべき施策を示しています。
国土交通省と厚生労働省は計画に従い、各現場での安全衛生経費の確保、
一人親方労災保険の特別加入促進などの具体策を推進します。
基本計画では、建設現場の労働災害により、
年間４００人の建設工事従事者（一人親方ら含む）が
死亡している現状を重く受け止め、労働災害撲滅に
実効性のある対策を講じるべきとしています。
死亡災害が発生した現場では、労働安全衛生法令が
順守されていないことが多く、法令順守に加え、
安全衛生経費を適切に確保する必要性を指摘しています。
一人親方問題への対応も計画の柱の一つです。
一人親方は労働安全衛生法上の労働者に当たらず、
直接の保護対象になりません。
ただ、厚労省の調べでは16年に現場で死亡した一人親方は
75人に上っており、計画でも一人親方の安全と健康の確保に
『特段の対応』が必要だと訴えています。
具体的には、一人親方労災保険への特別加入の徹底を図ります。
労災保険に強制的に加入する労働者と違い、
特別加入制度は任意であるため、厚労省は
これまで加入を積極的に求めてこなかったが、
元請けを通じて加入実態を把握した上で、特別加入の徹底を図ります。
建設現場の労働災害の中で最も多い墜落・転落災害については、
安衛則に基づく措置の順守を徹底。
足場からの墜落・転落については、
厚労省の「足場からの墜落・転落災害防止総合対策推進要綱」
に記載されている『より安全な措置』が普及するよう、
実効性のある対策を講じるとしました。
さらには社会保険加入の問題、休日確保の問題に
取り組むことになります。
現場で働く職人の待遇をよくすることで
現場の人手不足解消、ひいては
災害から国土を守り、国民の命を守る
建設業であり続けたいものです
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【編集後記】
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昨日から東北にいますが
こちらは強い雨が降っています。
農作物にはありがたい雨です
かっぱを着てがんばります。
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