【オンライン・5月21日開催】建設業で人手不足を解消　ベトナム人高度人材採用説明会＜無料セミナー＞

建設技術者の不足

建設業界では人手不足が顕著です。
建設技能者は、技能実習生制度の活用が進んでいますが、
建設技術者は、解決の糸口がまだ見つかっていません。

そんな日本人の採用が厳しい中、建設技術者として
高学歴外国人材の採用チャンスがあります。
真面目で高等教育を受けた外国人を総合商社とハタコンが選考を行い、
成績上位者かつ日本企業に適応する人材を確保しました。

ベトナム人の特徴

・技能実習生と違い、日本で働く期間の定めは原則ありません。
・日本人の建築学科、土木学科と同等の教育を受けています。
・施工管理、設計のどちらの技術も学んでいます。
・CAD、マイクロソフトオフィス使用可

ハタコンのサポート体制

・ハタコンが出資した教育機関が日本語教育を600時間行います。
・ビザ申請や教育プランの作成サポートを行います（有料）
・入国後の生活支援は双日ライフワンが対応可（有料）

ハタコンが提供する技術者

・日本の東京六大学クラス（ハノイ交通運輸大学）の人材を提供
・豊富な人材を確保
・ベトナム語が話せるため技能者へのスムーズな指示ができる
・滞在期間10年以上の希望者のみ提供
・日本語能力はN4（日常会話）レベル以上